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社員をバーベキューに行かせよう! ―結束と成果はこうすれば生まれる
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東洋経済新報社

グループ:Book /ランキング:24
価格:¥ 1,575
発売日:2010-06-18 /通常2〜4週間以内に発送

カスタマーレビュー
おすすめ度:
小さな会社のスタイルのままでいます  (2010-08-24)
 本書の「おわりに」にある著者の言葉に、著者の想いが込められていると思いましたので、紹介します。

「会社を美しく大きく成長させながら、小さな会社のスタイルのままでいます」

 実際の会社を見ていましても、「会社が小さいときには、社長が社員一人ひとりの誕生日を覚えていて、毎年プレゼントをあげていた」といった話をよく聞きます。それが、会社が成長する間に失われていく、ルールばかりが幅を利かす「退化した会社」になることが、あまりにも多いと思います。
 
「仕事も人生も120%楽しんでいるスタイルを世の中に発信することで、閉塞感のある今の時代に価値あるものを示したい」という、言葉もとても共感できます。
 世の中のすべての経営者に読んでいただきたい本だと思いました。

うらやましい〜  (2010-08-17)
こんな会社が本当にあるんですね・・・
私も早くこんな会社に出会えていたら、人生が変っていたんじゃないかと思います。
この会社で働ける社員の方々は幸せですね。
まったく、うらやましい〜!

読み物としては面白いんですが・・・  (2010-07-31)
読み物としては面白いんですが、経営の参考にはなりませんでした。

奇のてらったタイトル、表紙、感動させるための挫折のエピソードなど、全てが鼻につきます。

内容が薄すぎます。常識程度のことしか書かれていないです。

バーベキュー?が、なるほど、になりました  (2010-07-31)
初めはバーベキュー?という感覚で手にとってみました。
読み終わって一番印象にあるのは
都田建設で働かれている社員の方々にとって
職場は学びの場であり成長の場である、という部分です。
これは職場の中で当たり前ではあり理想の姿でもあると感じました。
この本の中にはそんな職場を作る手がかりが多く書かれており
バーベキューというイベントもその仕組みの一部なのがわかりました。

自分の働いている職場でも実践してみようと思いました。
またマネージメントの方々に見呼んでいただきたい本だと思います。

惹きつけられました  (2010-07-27)
まず、「想いはひとつに!」のキャッチフレーズがとても印象的でした。
バーベキューの中に隠されたその中にある含蓄のある言葉の数々。
社員の幸せの結果、会社は成長するとの言葉はその通りであると感じました。
他人の期待に応える力、人を惹きつける力、人の支持を得る力を、うわべだけでなく
心の中からわきたてられるように高めていきたいとこの本を読んでとても強く思いました。



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